comment avoir mi temps thérapeutique ?

Description

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Mi-temps thérapeutique : durée, conditions et indemnisation
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Depuis 2012, il est possible d’obtenir un mi-temps thérapeutique en raison d’une ALD (Affection de Longue Durée), d’une déclaration d’un accident du travail ou d’une maladie professionnelle même sans avoir bénéficié d’un arrêt de travail au préalable

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Salarié en mi-temps thérapeutique : Procédures et démarches
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Comment demander un mi-temps thérapeutique ? Avant la reprise du travail, le salarié devra consulter son médecin traitant. Ce dernier pourra prescrire, via certificat médical, un temps partiel thérapeutique dans 2 cas. C’est l’article L323-3 du Code de la sécurité Sociale qui prévoit ces situations :

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Comme faire pour obtenir un mi-temps thérapeutique
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Pour obtenir un mi-temps thérapeutique, il faut en obtenir la prescription par son médecin traitant à la suite. Un accord de principe de l’employeur avec avis du médecin de travail est également nécessaire. Il faut ensuite adresser cette prescription et l’attestation de l’employeur à sa CPAM qui accorde ou non le mi-temps thérapeutique.

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Temps partiel thérapeutique – Travail aménagé ou à temps …
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la reprise de travail à temps partiel pour motif thérapeutique (tpt), à la suite d’une maladie ou la reprise d’un travail aménagé ou à temps partiel, à la suite d’un accident de travail ou d’une maladie professionnelle, est prescrite par le médecin traitant lorsqu’il estime que son patient ne peut pas reprendre une activité à temps plein, mais …

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Mi-temps thérapeutique : conditions, demande …
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À la suite d’un arrêt de travail ou parce que sa santé le nécessite, un salarié peut, sur prescription médicale et accord de la Caisse primaire d’assurance maladie (CPAM), demander une reprise à temps partiel, on parle alors de « mi-temps thérapeutique » ou de « temps partiel thérapeutique ».

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Mi-temps thérapeutique : rémunération, durée, tout savoir
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Exemple : si vous êtes à temps partiel de 24h/semaine => en mi temps thérapeutique, vous aviez votre salaire sur la base de 24h de travail par semaine + les indemnités journalières de la CPAM. Si vous continuez à temps partiel après la durée maximale d’indemnisation, vous ne toucherez plus que votre salaire sur la base de 24h (vous n’aurez plus le droit au complément de la CPAM). 5 …

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Comment faire une demande de mi temps thérapeutique
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Acceptation de la demande de mi-temps thérapeutique: Dans ce cas un justificatif indiquant les fonctions du salarié, le temps de travail accepté et le salaire versé doit être fourni par l’employeur. Il est conseillé de parler de l’aménagement de vos horaires (le matin seulement, l’après-midi, un jour sur 2, …). Adressez ensuite la prescription (volet 1 et 2) à votre CPAM …

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Mi-temps thérapeutique : démarches, indemnisation, horaires…
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Prendre rendez-vous avec l’employeur : le salarié doit obtenir une attestation de son employeur dans laquelle il autorise le mi-temps thérapeutique pour l’emploi occupé avec le montant de la rémunération versée au salarié.

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comment obtenir un mi-temps thérapeutique? – Résolue
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en général, le médecin prescrit un temps partiel thérapeutique, le médecin du travail indique la durée de travail, l’employeur répartit sur la semaine (en suivant les indications éventuelles de la médecine du travail), le service médical controle et s’il juge que c’est injustifié le notifie par courrier (en disant par exemple, à partir de telle …

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Mi-temps thérapeutique et prise de congés payés – Ooreka
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Le Code de la sécurité sociale ( article L. 323-3) prévoit la possibilité d’un temps partiel thérapeutique dans les cas suivants : le maintien au travail ou la reprise du travail et le travail effectué sont reconnus comme étant de nature à favoriser l’amélioration de l’état de santé de l’assuré ;