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comment obtenir le salaire ?

### Comprendre et Calculer son Salarie : du Brut au Net

La compréhension complète des salaires, de la phase brut à la phase net, est bien plus qu’un simple facteur de satisfaction financière. C’est le reflet de droits fondamentaux garantis au salariat. Que l’on soit cadre, employé ou non-cadre, chaque professionnel mérite de comprendre comment est calculé son salaire. Puisqu’il est parfois difficile de démêler les méandres de cette question, voici un démontage complet et simple de ce sujet si complexe.

#### Découvrir en détail le salaire brut et net

Selon diverses sources, parmi lesquelles **Capital.fr** et **service-public.fr**, le salaire brut, c’est le total de la rémunération avant tout prélèvement (avant impôt, avant charges sociales, avant les éventuelles contributions forfaitaires ou autres privations). C’est le montant qui est annoncé réellement lors d’un entretien d’embauche. Le salaire net, par contre, est ce qui vous reste après que toutes ces dispositions aient été retirées. C’est donc le montant effectivement perçu en fin de mois.

#### Comment convertir votre salaire brut en salaire net ?

Si vous souhaitez convertir ce brut promis en un chiffre plus réaliste, qui tient compte de taxes, charges et prélèvements, des outils comme celui proposé par **Calculis.net** et **juritravail.com** s’offrent à vous. Pour obtenir un salaire net fiable, vous devez tenir compte de vos taux de cotisations propres et de votre taux personnel d’imposition. À titre indicatif, on pourrait dire que pour toucher 2 000 € net, vous devriez négocier pour un salaire brut d’environ 2 600 €. Ceci varie néanmoins d’une situation à une autre.

#### Comment le calcul est-il réalisé ?

D’après le site **Comptabiliteinfo.com**, un moyen simple de connaître le salaire horaire brut consiste à rentrer le montant de votre salaire dans une case dédiée. Une fois ces informations saisies, la plateforme en déduit de façon approximative vos charges, et donne une estimation de votre salaire net. En effet, votre statut et le secteur d’activité dans lequel vous évoluez ont une incidence sur ces calculs.

#### Calculer le Taux de TVA, le HT et le TTC

Parfois, il peut être nécessaire de connaître d’autres termes liés à vos revenus. Inclure la TVA, déterminer un montant HT (hors taxes) à partir d’un TTC (toutes taxes comprises) ou inversement, peut aussi être nécessaire. Ces calculs sont par exemple essentiels lorsque vous gère par vous même des aspects commerciaux ou de la comptabilité.

#### La Fiche de Paie

Le document de référence servant de confirmation et de justificatif de l’ensemble de ces calculs, c’est évidemment la **fiche de paie**. Sur cette fiche, on trouve non seulement les totaux salariaux mais toutes les déductions qui ont été effectuées: impôts sur le revenu, cotisations sociales, prélèvements sociaux.

En bref, il est crucial de connaître l’ensemble des termes et des mécanismes qui composent votre salaire – du brut au net, en passant par divers calculs annexes. Chaque salarié devrait être familiarisé avec ces subtilités pour comprendre ses droits et renforcer ainsi sa confiance en son employeur, c’est un enjeu de liberté financière et de bien-être individuel.

N’oubliez pas, si vous pensez que le mode de calcul de votre salaire est injuste ou incorrect, n’hésitez pas à faire appel à des experts en comptabilité ou en recours du travail pour s’assurer que vous êtes en conformité avec la loi en vigueur. De cette manière, vous aurez tous les outils nécessaires pour négocier une meilleure rémunération, et avoir une vision claire de vos droits et de vos obligations salariaux.