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suchen sie eine neue herausforderung ?

Brennend motiviert und auf der Suche nach neuen Herausforderungen: So formuliert man es richtig in seiner Bewerbung

“Ich bin auf der Suche nach neuen Herausforderungen” – dieser Satz ist zum Klassiker in Bewerbungen geworden. Doch manchmal klingt er etwas vage und nicht besonders inspirierend. In diesem Blogbeitrag erfahren Sie, warum und vor allem wie Sie diesen Satz adäquat in Ihre Bewerbung integrieren können, damit Sie die Aufmerksamkeit der HR-Abteilung wirkungsvoll wecken.

Die meisten Bewerber schreiben diesen Satz in ihr Anschreiben, doch es gibt einige Punkte, die man beachten sollte.

**Warum “auf der Suche nach neuen Herausforderungen” oft nicht ausreicht:**

* **Zu allgemein:** Der Satz vermittelt wenig über Ihre konkreten Ziele und Interessen. Was bedeutet “Herausforderung” für Sie? In welcher Branche oder Berufsfeld sehen Sie sich?
* **Passiv:** Der Satz klingt oft wie eine Beschwerde über den aktuellen Job, statt wie eine aktive Entscheidung für eine neue Aufgabe.

**So formulieren Sie es besser:**

* **Sprechen Sie konkret:** Beschreiben Sie die Herausforderungen, die Sie suchen. Beispiele:
* “Ich bin besonders begeistert von Projekten im Bereich [Branche] und suche nach beruflichen Möglichkeiten, in denen ich meine Fähigkeiten in [bereichsspezifische Kompetenzen] einbringen kann.”
* “In meiner bisherigen Position konnte ich [Erfolg 1] und [Erfolg 2] erreichen. Nun suche ich nach einem herausfordernden Posten, bei dem ich meine Fähigkeiten in [ neu zu erprobender Bereich] weiterentwickeln kann.”
* **Positiv formulieren:** Konzentrieren Sie sich auf Ihre Motivation und Ihre Vision für die Zukunft.
* **Den Sie den Herausforderungen “neue Aufgaben ” gleichsetzen oder die “Entwicklungsinitiativen” erwähnen.**
* “Ich bin stets offen für neue Aufgaben und Herausforderungen und freue mich darauf, meine Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen und neue Projekte zu gestalten.”

* **Prozentuale Zufriedenheitszahlen in der aktuellen Stelle:** Diese verraten, wie zufrieden Sie mit Ihrem bisherigen Job sind und wie dringend es für Sie notwendig ist, neue Aufgaben zu suchen.
* **Abschließen Sie Ihren Satz mit einem klaren Handlungszweck:** Was möchten Sie mit Ihrer Bewerbung erreichen?

**Beispiel:**

“Bisher konnte ich meine Fähigkeiten im Bereich Marketing erfolgreich im Bereich Online-Vermarktung einsetzen. Um meine Expertise in neuen digitalen Kanälen auszubauen, bin ich auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem Unternehmen, welches die kommenden Trends im Marketing aktiv gestaltet. Mein Ziel ist es, mit meinen neuen Aufgaben den Erfolg Ihres Unternehmens aktiv mitzugestalten.”